एयू बैंक सीएसआर फंड का 50% स्कील डवलपमेंट पर करता है ख़र्च
सभी बैंक अपने सी एस आर फंड से कराये अपने आसपास के स्थानीय पार्कों का पुनरुद्धार
ताकि सार्वजनिक तौर पर स्वास्थ्य लाभ हो सके एवं मनोरंजन सुलभ हो।
सफ़ाईकर्मियों के रोज़गार,शिक्षा और स्वास्थ्य की सजगता पर बल दिया। सफाईकर्मियों के अधिकारों को भी सहजता से अपनाने व समझने पर ज़ोर दिया।
समाज के सबसे पिछले पायदान पर खड़े रहने वाले सफाई कर्मचारियों को मुख्य धारा से जोड़ने का विषय मुख्य रहा।
कुलदीप गुप्ता /हिलव्यू समाचार, जयपुर ।
गवर्मेन्ट हॉस्टल चौराहा,पुलिस कमिशनरेट के पास स्थित एयू स्माल फाइनेन्स बैंक के अधिकारियों के साथ राष्ट्रीय सफ़ाई कर्मचारी आयोग की राष्ट्रीय चेयरमैन अंजना पंवार ने बैठक की और सफाई कर्मचारियों के स्वास्थ्य, शिक्षा, जीविकोपार्जन हेतु कौशल प्रक्षिक्षण एवं कार्य के दौरान होने वाली दुर्घटना से बचने एवं दुर्घटना होने पर मिलने वाली सहायता राशि से सम्बंधित अनेक जानकारी प्रदान की।
एयू स्मॉल फाइनेंस बैंक द्वारा समाज के प्रति कर्त्तव्यों को पूर्ण करने पर अनुशंषा की और साथ ही बैंक के साथ मिलकर समय-समय और मेडिकल कैम्प लगाने, बेहतर स्वास्थ्य के लिए पार्क रख-रखाव और योग प्रशिक्षण प्रदान करने के सुझाव दिए ।
बैंक के चीफ ऑपरेटिंग ऑफिसर योगेश जैन ने बताया कि बैंक मूलभूत आवश्यकता को ध्यान में रखते हुए सैलेरी देता है। वार्षिक बोनस देने के साथ मेडिकल इंश्योरेंस , हैल्थ इंश्योरेंस भी करता है और साथ ही बैंक के सीएसआर फंड का 50 % हिस्सा स्किल डवलपमेंट पर ख़र्च किया जाता है और समाज के सभी वर्गों को उचित प्रक्षिक्षण दिया जाता है ताकि उनका जीवन उन्नत हो सकें और बेहतर भविष्य बन सकें। इसी के साथ उन्हें होटल मैनेजमेंट, अकाउंट मैनेजमेंट, अन्य कौशल प्रशिक्षण दिए जाते हैं।